В страховой стаж теперь засчитывается период беременности и родов

С 1 июля 2013 вступил в силу Закон Украины № 231 «О внесении изменений в некоторые законы Украины о назначении и индексации пенсии», которым урегулирован вопрос зачисления в страховой стаж времени пребывания лиц в отпуске по беременности и родам. Об этом информагентству CXID.info сообщили в пресс-службе ГУ Миндоходов в Луганской области.

Начиная с июля этого года, плательщиками единого социального взноса определены, в частности, предприятия, учреждения, организации, физические лица, которые используют наемный труд и выплачивают пособие по беременности и родам, а также лица, находящиеся в отпуске и получающие помощь в связи с беременностью и родами.

Предприятия, учреждения, организации, физические лица, использующие наемный труд и выплачивающие пособие по беременности и родам, начисляют единый социальный взнос в размере 33,2% суммы помощи и удерживают единый взнос в размере 2% таких сумм с лиц, которые находятся в отпуске и получают такую помощь.

Указанные суммы начисленного и удержанного единого взноса подлежат уплате за календарный месяц, в котором они начислены, не позднее 20 числа следующего месяца, кроме угольных предприятий, которые обязаны уплачивать единый взнос, начисленный за календарный месяц, не позднее 28 числа следующего месяца.