22 апреля 2022 / Новости Украины
В Раде собираются принять закон, согласно которому предприниматели больше не смогут самостоятельно приостановить действие трудового договора с работником во время войны. Такие действия работодателей будут в обязательном порядке согласовываться с военно-гражданскими администрациями (ВГА) на местах. Если руководящий орган не одобрит такое решение, работники смогут требовать выплаты зарплаты за все время, что они были отстранены от работы.


Оформленный таким образом документ передается на согласование местного ВГА. Если властный орган не одобрил решение работодателя, то ему придется и дальше платить зарплату своим сотрудникам. Причем все имевшие место ранее случаи приостановки трудовых договоров ВГА также имеет право пересмотреть и отменить. В таком случае временно уволенным гражданам руководитель будет обязан выплатить компенсацию за недополученную заработную плату.
Эксперты оценили новый закон неоднозначно. С одной стороны, руководители не смогут по собственному желанию перестать платить работникам. Для этого нужно будет доказать, что работа их предприятия во время войны действительно невозможна. Но если взглянуть на ситуацию под другим углом, становится очевидным, что необходимость в одобрении решения работодателей военно-гражданской администрацией может привести к коррупции. Ведь отказ ВГА согласовать прекращение трудовых договоров будет обходиться предпринимателям очень дорого.
Новости

Это была проверка, но не на смелость.

Забудьте о трескучих морозах. Главная угроза грядущих месяцев — в другом.

Зачем кипятить туалетную бумагу и что из неё можно сделать.

Снова пришло зимнее время, которое должны были отменить навсегда.

Нажал «Вставьте карту» — перевёл деньги аферистам.

WhatsApp и Telegram ужесточают правила: кто рискует потерять связь.

Он творит чудеса — меняет всё вокруг за 10 минут!.

Денежные переводы от родственников: когда украинцам необходимо платить налоги — разъяснение ГНСУ.

Вселенная уже в ноябре положит деньги на счёт.

Пострадал Кукольный театр и жилые дома рядом.