30 апреля 2025 / Экономика
Речь идет о программе финансовой поддержки от Государственной службы занятости Украины для работодателей, которые принимают на работу внутренне перемещённых лиц, людей с инвалидностью (в том числе вследствие войны), а также зарегистрированных безработных. Как сообщает пресс-центр Кабмина, об этом в интервью журналистам рассказала директор Государственного центра занятости Юлия Жовтяк.
Согласно её словам, работодатели имеют право на компенсацию за трудоустройство безработных по направлению центра занятости. Речь идет о частичном возмещении расходов на оплату труда нанятого работника и уплату единого социального взноса в случае официального трудоустройства молодёжи, людей предпенсионного возраста (менее 5 лет до пенсии), длительно безработных, людей с инвалидностью, а также ветеранов и ветеранок.
В 2024 году по таким программам дополнительно трудоустроено более 15 тысяч человек, отметила Жовтяк. Малые предприниматели также активно участвуют в инициативах — благодаря этому работой обеспечены 10,3 тыс. человек.
Отдельное направление — компенсация затрат на оплату труда внутренне перемещённых лиц в условиях военного положения. Такая программа предусматривает выплаты в размере 8 тыс. грн в течение трёх месяцев, а в случае инвалидности — на срок до шести месяцев. В 2024 году по этой программе были трудоустроены 15,2 тыс. человек в более чем 7 тыс. компаний.
Также действует программа компенсации фактических расходов работодателям на обустройство рабочих мест для лиц с инвалидностью I и II групп. В 2024 году такую компенсацию получили работодатели, создавшие рабочие места для около 1,9 тыс. сотрудников, из которых 164 — с инвалидностью I группы. Важно, что речь идет именно о новых сотрудниках, а не о тех, кто уже работал на предприятии.
С 18 марта вступили в силу изменения в постановление Кабмина, согласно которым теперь компенсацию можно получить и за обустройство рабочих мест для ветеранов с инвалидностью, возвращающихся на работу после демобилизации. Это правило распространяется также на самозанятых и ФОПов, являющихся ветеранами с инвалидностью.
«Максимальный размер компенсации — 120 тыс. грн для инвалидов I группы и 80 тыс. грн для II группы. На практике же есть работодатели, которые создают рабочие места, стоимость которых значительно выше — например, установка лифта или пандуса может обойтись более чем в 120 тыс. грн», — добавила Юлия Жовтяк.
На 2024 год предусмотрено около 300 млн грн бюджетных средств, чего, по расчётам, должно хватить на обустройство 5 тысяч инклюзивных рабочих мест.
Новости
Что делать украинским пенсионерам с § 24, чтобы остаться в Германии после марта 2027 года.
Возможности использования украинских водительских прав в Германии. Рекомендации для украинцев.
Как на украинцах отразится отмена Burgergeld в Германии.
Порядок действий при выходе получателя выплат Jobcenter на работу.
Предупреждение о новой форме мошенничества с посылками в Германии.
МВД Германии приняло решение о продлении пограничного контроля на новый период.
Deutsche Bahn заявил о своих намерениях и тем самым успокоил своих пассажиров.
Закон об ужесточение миграционной политики приняли депутаты Бундестага.
Работа не по своему профилю для мигрантской молодежи в Германии. Украинский опыт подтверждения своей квалификации.
Профсоюз Verdi хочет запретить воскресную торговлю в Мекленбурге- Передней Померании.