22 февраля 2019 / Экономика
С 10 февраля увеличиваются штрафы для руководителей предприятий, которые вовремя не выплачивают зарплату сотрудникам.
Теперь штрафы будут составлять от 20 до 150 минимальных размеров оплаты труда, если невыплата зарплаты происходила более двух месяцев или два месяца подряд составляла ниже установленного законом минимального размера оплаты труда. При этом невыплата была совершена из корыстной или другой личной заинтересованности руководителя организации, работодателя-физического лица, руководителя филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации.
А штраф за те же деяния, только в результате нецелевого использования средств, предназначенных для выплаты зарплаты, будут наказываться штрафом в размере от 30 до 150 минимальных размеров оплаты труда. В случае, если действия руководителей повлекли тяжкие последствия, штраф будет составлять от 50 до 150 минимальных размеров оплаты труда.
Ранее штрафы составляли от 15 до 100, от 20 до 100 и от 30 до 150 минимальных размеров оплаты труда соответственно.
Подобные штрафы действуют и при невыплате пенсий, стипендий, пособий и других установленных законом выплат.
Новости
Всеобщая забастовка работников общественного транспорта в Германии.
Для скорейшего трудоустройства украинских беженцев, в Северном Рейне Вестфалии хотят ускорить процедуру подтверждения дипломов об...
Важное решение по изменению в размещении беженцев приняли депутаты в Лейпциге.
С 21 февраля паспортные сервисы Украины в Германии оказывает новую услугу.
Стоит ли беженцам рассчитывать на жизнь в Гамбурге.
Возможности использования украинских водительских прав в Германии. Рекомендации для украинцев.
Берлинский лагерь для беженцев Тегель функционирует, но в нем никто не живет. Особенности работы центра...
Как украинцам не совершить ошибку при вызове скорой помощи в Германии.
Порядок действий при выходе получателя выплат Jobcenter на работу.
Продолжение интеграционных курсов в Германии.