13 марта 2024 / Новости Украины
В Украине хотят значительно упростить возможность увольнения работников. Работодатель, согласно проекту нового Кодекса законов о труде, получит право увольнять по собственному желанию.
Действующее законодательство значительно усложняет возможность увольнения работника. Если законных причин увольнения нет, но работодатель решился на такой шаг, сотрудник может через суд восстановиться на работе после вынужденного отсутствия и возобновить свою зарплату за период.
Среди причин увольнения — мобилизация, появление в нетрезвом состоянии, травля на рабочем месте, прогулы и т.д. В новом проекте предлагается дать работодателю возможность увольнять работника фактически без причины. То есть увольнять сотрудника можно будет «из-за экономического, технологического, структурного или аналогичного характера».
Условие: сотруднику нужно будет сообщить об увольнении за 2 месяца или выплатить ему компенсацию в двойном размере заработка за каждый день уменьшения срока предупреждения. То есть можно сразу выплатить 4 средних зарплаты и уволить за один день.
Новости
Всем необходимо обменять водительские права в связи с изменением персональных данных.
Первые переводы госпомощи в размере 1000 гривень уже поступают на банковские карточки украинцев.
Деньги нужно потратить на протяжении 3-х месяцев, иначе «сгорят».
В Украине запускают Дія.Карту — теперь все выплаты придут на нее: и пенсии, и субсидии, и...
Новая мошенническая схема в Вайбере вам не страшна, если выполните простые рекомендации.
Прибавка будет выплачиваться до конца 2024 года.
Утеплять окна приходится даже если у вас пластиковые стеклопакеты.
Пенсионное удостоверение в бумажном виде теперь не нужно.
Зачем работающие в Чехии должны подписывать «розовую бумажку»?.
«Укринтерэнерго» с 23 декабря требует отключить КП «Харьковводоканал» за систематические долги.