08 апреля 2025 / Новости в Мире
Польские работодатели все меньше нанимают украинцев, такие данные показало свежее исследование «Барометр польского рынка труда». Предпочтение в трудоустройстве отдается беларусским работникам и выходцам из стран Азии. В опросе приняли участие 329 компаний (около 100 малых компаний со штатом до 10 человек, около 100 средних компаний со штатом 10-49 человек и около 100 крупных компаний со штатом 50-249 человек).
По результатам опроса, 28% работодателей заявляют, что принимали на работу украинцев, тогда как год назад этот показатель составлял 43%. Большинство сотрудников из Украины работают в крупных компаниях (46%), в средних компаниях этот показатель составляет 32%, а в малых — 6%.
Также, за последний год количество застрахованных иностранцев в целом увеличилось на 64,5 тыс. человек, а среди украинцев — только на 13,4 тыс. человек. Напротив, наибольший рост был зафиксирован среди беларусов, число которых увеличилось на 21,3 тысячи.
«Настроения в экономике не способствуют динамичному росту занятости. Многие работодатели ожидают ухудшения ситуации или, в крайнем случае, сохранения статус-кво, поэтому решения об увеличении числа сотрудников принимаются с большой осторожностью. Это касается как поляков, так и иностранцев», — пояснил эксперт рынка труда Кшиштоф Инглот.
Эксперт считает, что спрос на работников по-прежнему высок, и количество вакансий на польском рынке оценивается более чем в 100 000.
Данные кадровой службы показывает, что работники из Украины по-прежнему чаще всего занимают низшие должности, однако доля украинцев на среднем уровне выросла на 18% и составляет 40%, а на высших должностях их доля составляет 9%.
Согласно анализа, большинство украинских работников зарабатывает немногим больше минимальной заработной платы (30,5 злотых брутто), 41% получает от 30,5 до 34,9 злотых брутто в час. 20% работодателей платят немного больше — от 35 до 39,9 злотых брутто в час. Зарплату выше 40 злотых брутто в час предлагают только 7% компаний.
По словам Инглот, наибольший интерес работодателей, после украинцев, вызывают сотрудники из Беларуси, но также растет интерес к найму людей из Азии. Как он подчеркнул, 36% компаний рассматривают кандидатуры из Индии, Непала, Филиппин или Бангладеш.
По данным ZUS, в ноябре 2024 года в системе социального обеспечения было зарегистрировано 1,2 миллиона иностранцев, из которых наибольшую группу, сразу после украинцев, составили граждане Беларуси (135,6 тысячи) и Грузии (26,5 тысячи). В свою очередь, количество работников из Азии растет с каждым годом — в Польше трудятся 22,6 тысячи граждан Индии, 14,6 тысячи филиппинцев, 9,3 тысячи непальцев и 10,5 тысячи вьетнамцев.
Ранее https://cxid.info/ сообщал, хорошую новость для украинцев работающих в Польше.
Права работающих в Польше скоро будут лучше защищены, в период болезни. Финансовые интересы работника будут соблюдены даже несмотря на временную не трудоспособность.
С начала 2025 года в Польше работники на больничном смогут выполнять определенные обязанности без риска потери зарплаты. Законопроект Министерства труда предусматривает возможность работать при необходимости, например, отвечать на рабочие звонки или отправлять счета, если это не вредит здоровью.
После реформы врач сможет разрешать выполнять частичную работу, даже находясь на больничном, с согласия работника. Однако нарушение правил, например, отсутствие дома при проверке, может привести к потере выплат, хотя это решение можно будет обжаловать.
Новости
Хочется чего-то вкусного, необычного, а кошелек намекает: «Потерпи до зарплаты».
В крупнейшем центре беженцев прошёл масштабный рейд против мошенников с пособиями.
Снять себе квартиру 20-летним просто так нельзя.
Три вопроса, которые изменят правила для очень многих граждан Украины.
День противоречий: Луна в Весах требует компромиссов и проверки фактов.
Кабмин упростил возврат денег за холодные батареи и ржавую воду.
Приграничные районы Польши столкнулись с проблемой.
Врач-гастроэнтеролог назвал продукты, которые спасают нас после 40 лет.
Истины, которые стоит перечитывать, когда мир кажется слишком сложным.
